株式会社リヴトラスト（本社：東京都千代田区　代表取締役：杉本一也）は、10月15日(水)に、女性営業社員および内定者を対象としたメイクレッスンを開催いたしました。
本取り組みは、社会人としての身だしなみや営業職としての印象づくりに不安を抱える若手社員の声を受け、女性活躍支援・人材育成の一環として実施したものです。

高級化粧品の製造と販売を手がける株式会社アルビオン（本社：東京都中央区　代表取締役：小林章一）の協力のもと、実践形式でビジネスシーンに適したメイクテクニックを学び、参加者から高い満足度を得る内容となりました。

「ビジネスメイクを学ぶ機会がない」若手社員の声から誕生

当社では多くの女性社員が営業職として活躍していますが、学生時代にビジネスメイクやTPOに合わせた印象づくりを体系的に学ぶ機会がないまま社会人になるケースがほとんどです。
入社1～2年目の社員や内定者からは、「営業職としての適切なメイクが分からない」「社会人らしい身だしなみができているのか不安」といった声が挙がっていました。

また、当社には女性社員を対象に月3,000円を支給する「化粧品手当」があり、本手当を最大限に活用できる場を提供したいという背景もありました。

このようなニーズに応える形で、メイクレッスンの実施に至りました。

研修概要

● 日時：2025年10月15日(水)
● 対象：女性営業社員（入社1～2年目）12名、内定者3名（計15名）
● 講師：株式会社アルビオン
● テーマ：「洗練されたメイク・社会人としての身だしなみ」
● 目的：社会人としての身だしなみを整え、メイクで洗練さを演出し印象力を高める
● 内容（90分/対面）：
　・オリエンテーション
　・ベースメイクテクニック
　・ポイントメイクテクニック
　・まとめ

当日は参加者全員が前向きに取り組み、終始和やかな雰囲気で進行しました。「継続的に開催してほしい」という声が多く挙がり、満足度の高い研修となりました。

参加者の声（一部抜粋）

● 「TPOに合わせてメイクを変えることで、自分の可能性を広げられると感じた」
● 「今まで”なんとなく”していたメイクですが、明日からはポイントを意識して取り組みたい」
● 「会社の顔としてどう見られたいのかを考える視点が身についた」
● 「悩んでいたパーツのメイクも的確なアドバイスをいただき、非常に参考になった」

実践形式で学んだことで、メイクによる印象の変化を強く実感したという声が多く寄せられました。

今後の展望

女性が活躍できる企業文化の醸成は、営業力だけではなく組織全体の価値向上にもつながると考えています。
20代の女性社員が多い営業職では、働きやすい環境づくりや教育機会を継続的に提供し、女性社員が将来を描けるキャリアの土台づくりを進めてまいります。